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Mercado laboral 2026: Perfiles con Inteligencia Artificial más buscados en Argentina
Las búsquedas laborales con habilidades de inteligencia artificial en Argentina saltaron del 0,6% al 2,6% entre 2017-2022 y 2026, marcando la mayor aceleración de América Latina. Las empresas buscan perfiles multidimensionales que combinen habilidades técnicas, blandas y conocimientos específicos de IA.
- Búsquedas de IA en Argentina pasaron de 0,6% a 2,6%.
- Argentina lidera la aceleración de demanda de IA en Latam.
- Empresas buscan perfiles multidimensionales (técnicas + blandas + IA).
- Habilidades blandas crecieron al 76,9% en las búsquedas.
- Herramientas de IA como ChatGPT y TensorFlow son clave.
El mercado laboral argentino está experimentando una transformación acelerada impulsada por la inteligencia artificial (IA). Un estudio del Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF) revela que las búsquedas de talentos con competencias en IA en Argentina pasaron del 0,6% en el período 2017-2022 al 2,6% en 2026. Este incremento posiciona al país a la vanguardia de América Latina en términos de aceleración de la demanda de estas habilidades, superando significativamente a Brasil, México y Colombia.
Este fenómeno refleja una rápida adaptación del ecosistema productivo y de servicios local a las nuevas herramientas digitales, especialmente en áreas como tecnología, administración y operaciones. Las empresas argentinas no solo buscan especialistas en IA, sino perfiles "multidimensionales" que integren estas nuevas competencias con habilidades técnicas convencionales (presentes en el 91,2% de los avisos) y habilidades blandas (escalando al 76,9%). La exigencia promedio de habilidades por aviso ha aumentado de 5,6 a 6,9.
Las herramientas de IA más demandadas abarcan desde conceptos generales como Machine Learning y ChatGPT hasta especializaciones técnicas avanzadas como TensorFlow, Deep Learning y Prompt Engineering. Paralelamente, se observa un auge en la valoración de las habilidades blandas, como la organización, la atención al detalle y la capacidad de aprendizaje continuo, que se consolidan como pilares para la integración efectiva de la IA en los entornos laborales.
Para Rosario y la región, esta tendencia implica una oportunidad para reconvertir y capacitar a la fuerza laboral. Sectores como el agroindustrial y el logístico, pilares de la economía local, podrían beneficiarse enormemente de la automatización y el análisis de datos potenciados por IA. Los inversores y empresarios de la región deberán estar atentos a la evolución de estas demandas para alinear sus estrategias de talento y tecnología, buscando cerrar la brecha de habilidades y potenciar la competitividad.
Este informe es crucial para inversores, empresarios y profesionales argentinos, ya que señala una tendencia clara en el mercado laboral que impactará la competitividad y la demanda de talento. Es fundamental vigilar la evolución de las habilidades más solicitadas y las herramientas de IA para anticipar oportunidades de inversión en capacitación y desarrollo tecnológico. La rápida adopción de IA en Argentina sugiere un potencial de crecimiento en sectores que incorporen estas tecnologías de manera estratégica.
