Economía

Más de 23.400 empleados estatales desvinculados desde el inicio de la gestión Milei

La reducción del tamaño del Estado se tradujo en la desvinculación de 23.450 trabajadores de empresas y sociedades públicas desde noviembre de 2023. Los recortes más significativos se concentran en cinco compañías clave, mientras que solo tres sumaron personal por reestructuraciones.

Fuente original: Infobae Economía4 min de lecturaNegativo
Más de 23.400 empleados estatales desvinculados desde el inicio de la gestión Milei
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Las claves de la nota

  • 23.450 empleos públicos menos desde noviembre 2023
  • Caída del 21% en la dotación de empresas estatales
  • Correo Argentino lidera con 5.687 desvinculaciones
  • Télam con caída porcentual del 79%

Resumen elaborado con inteligencia artificial a partir de la nota de Infobae Economía.

La política de reducción del gasto público impulsada por el gobierno de Javier Milei ha tenido un impacto directo en la dotación de personal de las empresas y sociedades estatales. Desde noviembre de 2023 hasta septiembre de 2026, la cantidad total de empleados en estas entidades disminuyó en 23.450 personas, representando una caída del 21% y pasando de 110.259 a 86.809 trabajadores. Este ajuste se alinea con el objetivo gubernamental de achicar la estructura estatal para sostener el superávit fiscal.

Los mayores recortes se observan en empresas emblemáticas. El Correo Argentino lidera la lista con una reducción de 5.687 puestos (34%), seguido por Operadora Ferroviaria con 4.426 bajas (19%). El Banco de la Nación Argentina desvinculó a 2.379 personas (13%), Aerolíneas Argentinas a 1.969 (17%) y AySA a 1.908 (24%). Estas cinco compañías explican casi el 70% de la reducción total de personal.

En términos porcentuales, las caídas más drásticas se registraron en empresas de menor tamaño y vinculadas a medios y servicios. Télam experimentó una baja del 79%, Educar del 63% y Contenidos Públicos del 58%. Otras como Casa de Moneda, Fadea y Adifse también sufrieron reducciones superiores al 38%.

Solo tres empresas sumaron personal, principalmente por reestructuraciones internas. Ferrocarriles Argentinos (FASE) absorbió personal de Trenes Argentinos Capital Humano, resultando en una pérdida neta de puestos si se consideran ambas entidades. Este proceso de achique estatal, si bien busca la eficiencia fiscal, genera interrogantes sobre la continuidad de servicios y el impacto en el empleo a nivel nacional, con posibles repercusiones indirectas en economías regionales como la de Rosario a través de la demanda agregada y la inversión.

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