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El 57% de los argentinos ya usa inteligencia artificial en el trabajo, mientras crece el temor al reemplazo laboral

Según un estudio de Bumeran, el 57% de los trabajadores argentinos ya utiliza inteligencia artificial en sus tareas diarias, aunque el 41% teme que esta tecnología reemplace puestos laborales en el corto plazo.

19 de abril de 2026Hace 3h
El 57% de los argentinos ya usa inteligencia artificial en el trabajo, mientras crece el temor al reemplazo laboral

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Resumen Inteligente

Puntos Clave

  • El 57% de los trabajadores argentinos ya usa IA en sus tareas diarias.
  • El temor al reemplazo laboral por IA creció al 41%, cinco puntos más que el año anterior.
  • Solo el 16% de las organizaciones locales ha reemplazado roles humanos con IA.
  • Marketing y Publicidad (19%) y Administrativos (18%) son los sectores más expuestos.
  • El 92% de los trabajadores busca capacitarse para adaptarse a la IA.
  • Administración y Finanzas lideran la adopción de IA con un 16%.

Un reciente estudio anual de Bumeran revela que el 57% de los trabajadores en Argentina ya utiliza herramientas de inteligencia artificial (IA) para sus tareas diarias, marcando un incremento de dos puntos porcentuales respecto al año anterior. La adopción de estas tecnologías es vista como casi universalmente útil, con el 99% de los encuestados considerándola beneficiosa para el trabajo cotidiano.

A pesar de la alta valoración de la IA, la preocupación por el reemplazo laboral está en aumento. El 41% de los trabajadores cree que la IA sustituirá tareas humanas en el futuro cercano, una cifra que subió cinco puntos porcentuales desde el 36% del año pasado. Entre los especialistas en recursos humanos, esta preocupación es aún mayor, con el 68% previendo el reemplazo de ciertos perfiles laborales, aunque solo el 16% de las organizaciones locales ha implementado sustituciones hasta el momento.

Los puestos más expuestos a la automatización se perciben en áreas repetitivas, como marketing y publicidad (19% de impacto reportado) y perfiles administrativos (18%). Frente a este escenario, la mayoría de los trabajadores, un 92%, manifiesta su intención de capacitarse y un 95% busca adquirir nuevas habilidades para complementar la tecnología. Las principales inquietudes incluyen la dependencia excesiva de la tecnología (55%), la necesidad de preservar el criterio humano (45%) y la seguridad de los datos (38%).

El mayor nivel de adopción de IA se observa en trabajadores de 31 a 50 años (60% de los usuarios), mientras que los jóvenes de 18 a 30 años representan solo el 11%. Por sectores, Administración y Finanzas lideran la implementación con el 16%. Los beneficios más destacados son la agilización de tareas (61%) y el ahorro de tiempo en procesos repetitivos (60%), ventajas que, paradójicamente, también alimentan las dudas sobre la necesidad futura de ciertas estructuras laborales humanas.

Tendencia:Neutral
Relevancia:

Esta noticia es crucial para inversores y empresarios argentinos al mostrar la rápida adopción de IA en el mercado laboral y las crecientes preocupaciones sobre el empleo. Permite anticipar cambios en la demanda de habilidades, la necesidad de inversión en capacitación y la potencial reestructuración de roles en diversas industrias, impactando la productividad y los costos laborales.

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